业务承揽激励机制初显成效
为进一步拓宽市场,充分挖掘职工的内在潜力,调动职工积极性,我院于年初出台的《关于加强业务承揽、放开搞活经营的若干规定》(试行稿),经过半年的实践,该规定初显成效。
今年上半年,院职工以个人名义对外承揽的项目共计6个,合同总额700万左右,预估净利润达7%以上;另外在原有业务基础上,由职工个人积极联络,成功获得包括余吾大口径瓦斯抽放孔在内的4个大项目,合同总额近亿元,预估利润达25%以上。近日,经院考核小组考评,财务科按照项目回款进度,将分期兑现上半年个人信息费。
针对市场低迷的不利局面,院领导班子在深入调查研究、广泛征求意见的基础上,制定了《关于加强业务承揽、放开搞活经营的若干规定》,经过职工代表大会审议通过后,在全院推广执行。在不到半年的时间,激发了广大干部职工在业务承揽方面的积极性,取得了一定的效果。正如院长胡顺鹏在职工代表大会上说的那样:“每一位职工都是单位的主人,是单位可持续发展的资源,相信在全体干部职工的共同努力下,114勘查院会再上一个新台阶。”(经管科:侯婷)